Durante l’incontro di oggi che ha segnato l’avvio del confronto sul processo di integrazione ISP UBI (vi forniremo successivamente un dettaglio degli argomenti affrotati in merito all’illustrazione dell’attuale organizzazione della Direzione Banca dei Territori e alla sua prossima evoluzione), l’azienda ci ha formalizzato la prossima suddivisione delle Direzioni Regionali che passerà dalle attuali 8 a 12. Qui sotto la prima sintesi della prossima suddivisione territoriale, che richiede ancora la precisazione di alcuni perimetri provinciali rispetto alle Aree. Appena avremo maggiori dettagli ve li forniremo.
- Basilicata, Puglia e Molise (Bari)
- Campania, Calabria e Sicilia (Napoli)
- Emilia Romagna e Marche (Bologna)
- Lazio e Abruzzo (Roma)
- Lombardia Nord (Bergamo)
- Lombardia Sud (Brescia)
- Milano e Provincia (Milano)
- Piemonte Nord, VdA e Sardegna (Torino)
- Piemonte Sud e Liguria (Cuneo)
- Toscana e Umbria (Firenze)
- Veneto Est e Friuli VG (TBC)
- Veneto Ovest e Trentino AA (Padova)
.
.
L’Azienda sta incontrando i Gestori Privati riproponendo la trasformazione del contratto full time del credito in contratto part time con collegato contratto di agenzia. Di fatto sta chiedendo ai colleghi di diventare Global Advisor, nuova denominazione delle Lavoratrici e Lavoratori con contratto misto, per un periodo non inferiore a due anni, salvo possibilità di rientro anticipato a fronte di accettazione aziendale della richiesta.
Dal 22 aprile sarà attiva la procedura per dare la pre-adesione alla LTC volontaria Generali, per tutti gli iscritti al FSI coperti dalla LTC del CCNL del Credito e i loro famigliari maggiorenni iscritti al FSI che non hanno sottoscritto la polizza per il 2023.
Nel corso degli incontri che si sono tenuti il 13 dicembre e nella giornata di ieri con la Delegazione Aziendale di Relazioni Industriali, abbiamo posto all’azienda la problematica che riguarda le lavoratrici ed i lavoratori del Gruppo ISP che hanno la contribuzione previdenziale versata presso la gestione pensionistica ex Inpdap (ex Cpdel ecc…), in particolar modo provenienti da ex Banca Monte Parma e da ex Banca Nazionale delle Comunicazioni.
ll nostro nuovo esperto ha rivisitato interamente la 
La nostra nuova esperta ha rivisitato interamente la 
Il nostro Esperto Giampiero Reccagni ha aggiornato la 
In considerazione dell’imminenza della data del 12 aprile (termine per la eventuale destinazione del PVR a Conto Sociale), ma anche della prossimità del 30 aprile (scadenza stabilita sia per la richiesta del Contributo welfare figli, sia per la Provvidenza familiari disabili), il nostro nuovo esperto, Raffaele Bosco, ha rivisitato interamente la 
In Intesa Sanpaolo la fruizione e ancor di più la mancata fruizione di determinati e specifici corsi può avere effetti diretti e molto significativi rispetto all’erogazione del PVR (e dei sistemi premianti e incentivanti in genere) e al completamento / consolidamento dei Percorsi professionali.
Mi sfugge il significato di (TBC)
Anche a noi. E’ la dicitura riportata nella slide aziendale e dovremo chiarirne il significato nell’ambito degli approfondimenti dell’incontro di domani.
To be continued??
TBC potrebbe essere TO Be Confirmed non avendo indicato la sede della Direzione Regionale.
Potrebbe significare To Be Confirmed. Se non usiamo parole inglesi, non siamo contenti 🙁
Forse To be confirmed (da confermare, intendono la sede)
to be confirmed…
Presuppongo To Be Confirmed.
Immagino sia l’acronimo per “To Be Confirmed”
Si, in effetti la scelta della sede di quella Direzione sembra essere ancora in discussione…