L’azienda ha comunicato l’avvio del Progetto pilota di un nuovo servizio di Ascolto e Supporto per i colleghi che attraversano momenti di difficoltà personale dovuti a particolari condizioni lavorative o extralavorative. Ve ne avevamo dato conto qui. Qui di seguito vi riportiamo un estratto della news aziendale.
Avvio pilota per 6 mesi in Direzione Regionale Piemonte Liguria e Valle d’Aosta, poi estensione a tutta la popolazione aziendale
A fine maggio 2019 è nata la sezione “Servizi alla Persona” del portale HR #People, che offre un accesso in base ai bisogni ad oltre 295 servizi rivolti alle persone di Intesa Sanpaolo.
In quell’occasione è stato annunciato il prossimo avvio di un nuovo servizio, rivolto in questo caso alle colleghe e ai colleghi che vivono momenti di difficoltà personale, come può esserlo un problema familiare, una malattia, un lutto, come pure un cambiamento di vita importante, un contesto difficile al lavoro, un momento di difficoltà con un figlio adolescente, la ricerca di una soluzione per gestire un anziano in famiglia…
A quattro mesi dall’annuncio, il 1° ottobre prende il via “Ascolto e Supporto“, un servizio di accompagnamento e sostegno svolto da psicologi e psicoterapeuti di grande esperienza della società Psya, leader europeo in questo settore, e accessibile da un numero verde dedicato.
Il servizio, coordinato da People Care (Direzione Organizzazione, Area COO), è totalmente riservato e completamente gratuito.
L’avvio si realizza con un pilota di 6 mesi per le persone che operano nella Direzione Regionale Piemonte, Valle d’Aosta e Liguria della BdT, e sarà poi progressivamente esteso a tutte le colleghe e i colleghi in Italia.
L’Alta Scuola di Psicologia “A. Gemelli” dell’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano condurrà un monitoraggio regolare dell’andamento del servizio, per assicurare, insieme agli esperti di Psya, la più elevata qualità dei servizi erogati.
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L’Azienda sta incontrando i Gestori Privati riproponendo la trasformazione del contratto full time del credito in contratto part time con collegato contratto di agenzia. Di fatto sta chiedendo ai colleghi di diventare Global Advisor, nuova denominazione delle Lavoratrici e Lavoratori con contratto misto, per un periodo non inferiore a due anni, salvo possibilità di rientro anticipato a fronte di accettazione aziendale della richiesta.
Dal 22 aprile sarà attiva la procedura per dare la pre-adesione alla LTC volontaria Generali, per tutti gli iscritti al FSI coperti dalla LTC del CCNL del Credito e i loro famigliari maggiorenni iscritti al FSI che non hanno sottoscritto la polizza per il 2023.
Nel corso degli incontri che si sono tenuti il 13 dicembre e nella giornata di ieri con la Delegazione Aziendale di Relazioni Industriali, abbiamo posto all’azienda la problematica che riguarda le lavoratrici ed i lavoratori del Gruppo ISP che hanno la contribuzione previdenziale versata presso la gestione pensionistica ex Inpdap (ex Cpdel ecc…), in particolar modo provenienti da ex Banca Monte Parma e da ex Banca Nazionale delle Comunicazioni.
ll nostro nuovo esperto ha rivisitato interamente la 
La nostra nuova esperta ha rivisitato interamente la 
Il nostro Esperto Giampiero Reccagni ha aggiornato la 
In considerazione dell’imminenza della data del 12 aprile (termine per la eventuale destinazione del PVR a Conto Sociale), ma anche della prossimità del 30 aprile (scadenza stabilita sia per la richiesta del Contributo welfare figli, sia per la Provvidenza familiari disabili), il nostro nuovo esperto, Raffaele Bosco, ha rivisitato interamente la 
In Intesa Sanpaolo la fruizione e ancor di più la mancata fruizione di determinati e specifici corsi può avere effetti diretti e molto significativi rispetto all’erogazione del PVR (e dei sistemi premianti e incentivanti in genere) e al completamento / consolidamento dei Percorsi professionali.
sono a casa in malattia e vorrei contattare il numero verde per un sostegno; riuscite a fornirmelo?
grazie
Il servizio è ancora in fase pilota per circa 6 mesi nella Direzione Regionale Piemonte, Valle d’Aosta e Liguria della BdT, e sarà poi progressivamente esteso a tutte le colleghe e i colleghi in Italia.