Firmato, dopo una trattativa serrata, l’accordo sulle ricadute del Piano d’Impresa 2011-2015.
Conferma di tutti i lavoratori in servizio al 30 settembre 2012 con contratto di apprendistato e di inserimento e quindi riassunzione immediata dei colleghi licenziati e ripristino di un impianto complessivo di tutele economiche e normative per tutti i lavoratori del Gruppo e limitazione del contenimento dei costi con misure temporanee.
L’accordo sarà sottoposto alla valutazione delle assemblee.