La Banca ha emanato, con decorrenza 8 Ottobre 2012, nuove regole in materia di orario di lavoro, sempre nell’ambito di un forsennato attacco al costo del lavoro.
Una modifica sostanziale riguarda il lavoro straordinario……………………………………………….
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Buone abitudini, come quella di non lavorare nell’intervallo o di non effettuare straordinario se non autorizzato, quasi certamente si tradurranno in maggiori arretrati o in minori vendite, ma proprio questo metterà in evidenza la forza dei colleghi, dimostrerà che contro di loro l’Azienda non va da nessuna parte.
Questi comportamenti, se agiti collettivamente, contribuiranno certamente ad aumentare la forza contrattuale di lavoratori in questa difficile vertenza
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Si comunica la convocazione dell’ASSEMBLEA ON LINE di tutto il personale in servizio presso: 
La nostra esperta Marianna Broczky ha aggiornato la 
Vi comunichiamo che a seguito dell’introduzione delle nuove flessibilità e l’applicazione dell’articolazione oraria 4×9 la nostra esperta Marianna Broczky ha aggiornato la 
Il nostro esperto Giampiero Reccagni ha provveduto ad aggiornare la 
La nostra Esperta Marianna Broczky ha aggiornato la guida al 
A gennaio prende il via l'”Autovalutazione“, una delle 5 fasi in cui si articola UpPER, il sistema valutativo di ISP