Come annunciato nella News del 26 maggio scorso , il Consiglio di Amministrazione del Fondo Pensione ha deliberato la nuova politica di investimento ed il rinnovo della struttura dei Comparti finanziari.
La confluenza dei “vecchi” Comparti nei “nuovi” Comparti è avvenuta con decorrenza 1° luglio 2017.
Invitiamo tutti i colleghi ad una attenta lettura della Circolare n. 2 del 23 maggio 2017, e della Circolare n. 3 del 24 luglio 2017 nelel quali sono comunicate le modalità di passaggio automatico ai nuovi Comparti e le differenti opzioni che eventualmente ciascun aderente al Fondo può esercitare individualmente, compresa quella attiva da oggi di modificare On Line le proprie scelte di investimento (se effettuata nel mese di luglio con effetto valore quota fine mese -31luglio 2017) accedendo all’Area Riservata del sito del Fondo con codice utente e password e compilando la mappa che sarà proposta.
Per poter valutare al meglio le varie ipotesi, è possibile consultare l’Allegato Tecnico alla Circolare, nel quale sono descritte le caratteristiche principali dei nuovi Comparti.
Inoltre, per approfondire i temi legati alla Previdenza Complementare è possibile consultare anche la nostra Guida alla PREVIDENZA COMPLEMENTARE
L’Azienda sta incontrando i Gestori Privati riproponendo la trasformazione del contratto full time del credito in contratto part time con collegato contratto di agenzia. Di fatto sta chiedendo ai colleghi di diventare Global Advisor, nuova denominazione delle Lavoratrici e Lavoratori con contratto misto, per un periodo non inferiore a due anni, salvo possibilità di rientro anticipato a fronte di accettazione aziendale della richiesta.
Dal 22 aprile sarà attiva la procedura per dare la pre-adesione alla LTC volontaria Generali, per tutti gli iscritti al FSI coperti dalla LTC del CCNL del Credito e i loro famigliari maggiorenni iscritti al FSI che non hanno sottoscritto la polizza per il 2023.
Nel corso degli incontri che si sono tenuti il 13 dicembre e nella giornata di ieri con la Delegazione Aziendale di Relazioni Industriali, abbiamo posto all’azienda la problematica che riguarda le lavoratrici ed i lavoratori del Gruppo ISP che hanno la contribuzione previdenziale versata presso la gestione pensionistica ex Inpdap (ex Cpdel ecc…), in particolar modo provenienti da ex Banca Monte Parma e da ex Banca Nazionale delle Comunicazioni.
La nostra nuova esperta ha rivisitato interamente la 
Il nostro Esperto Giampiero Reccagni ha aggiornato la 
In considerazione dell’imminenza della data del 12 aprile (termine per la eventuale destinazione del PVR a Conto Sociale), ma anche della prossimità del 30 aprile (scadenza stabilita sia per la richiesta del Contributo welfare figli, sia per la Provvidenza familiari disabili), il nostro nuovo esperto, Raffaele Bosco, ha rivisitato interamente la 
Il nostro esperto Marcello PINOTTI ha aggiornato la 
In Intesa Sanpaolo la fruizione e ancor di più la mancata fruizione di determinati e specifici corsi può avere effetti diretti e molto significativi rispetto all’erogazione del PVR (e dei sistemi premianti e incentivanti in genere) e al completamento / consolidamento dei Percorsi professionali.
E’ prevista una scadenza entro cui modificare il profilo di investimento?
Al di la della scadenza intermedia del 31/07, entro quando si potrà variare il comparto?
No, non c’è una scadenza. Si può variare quando si vuole, ma ogni varizione non può essere ulteriormente variata per i successivi 12 mesi.