Dopo il taglio repentino dei percorsi professionali, dell’automatismo al 28° anno e dopo la cancellazione degli accordi sulla mobilità questa è l’ennesima manovra che l’azienda mette in atto per ridurre i costi del lavoro, scaricando i costi della crisi sempre e solo sui lavoratori e sulle lavoratrici, e cominciando dai soggetti più deboli.
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CANCELLAZIONE DEI DIRITTI – L’AZIENDA REVOCA I BUONI PAST AI PART TIME