L’Accordo del 3 agosto 2018 in tema di “Inclusione” ne avevamo dato conto qui ha previsto l’attivazione, dal 1° gennaio 2019, dell’iniziativa “Arrotonda Solidale“, che prevede la possibilità di sostenere concretamente progetti di solidarietà, in una prima fase finalizzati ad accrescere l’occupabilità delle persone con disabilità. L’iniziativa è finanziata su base volontaria dai dipendenti del Gruppo e dall’Azienda.
Scade il 31 dicembre 2019 il termine per revocare, a partire da gennaio 2020, la destinazione dei centesimi di euro derivanti dall’arrotondamento all’euro inferiore dello stipendio mensile netto (così detto “Arrotonda Solidale”). L’azienda contribuisce con i restanti centesimi di euro necessari per raggiungere la soglia di 1€ pro-capite.
La revoca può essere esercitata accedendo entro il 31 dicembre all’apposito applicativo presente su #People al percorso: Servizi Amministrativi > Arrotonda Solidale; in assenza di modifica, la scelta fatta negli anni passati viene confermata.
L’Azienda sta incontrando i Gestori Privati riproponendo la trasformazione del contratto full time del credito in contratto part time con collegato contratto di agenzia. Di fatto sta chiedendo ai colleghi di diventare Global Advisor, nuova denominazione delle Lavoratrici e Lavoratori con contratto misto, per un periodo non inferiore a due anni, salvo possibilità di rientro anticipato a fronte di accettazione aziendale della richiesta.
Dal 22 aprile sarà attiva la procedura per dare la pre-adesione alla LTC volontaria Generali, per tutti gli iscritti al FSI coperti dalla LTC del CCNL del Credito e i loro famigliari maggiorenni iscritti al FSI che non hanno sottoscritto la polizza per il 2023.
Nel corso degli incontri che si sono tenuti il 13 dicembre e nella giornata di ieri con la Delegazione Aziendale di Relazioni Industriali, abbiamo posto all’azienda la problematica che riguarda le lavoratrici ed i lavoratori del Gruppo ISP che hanno la contribuzione previdenziale versata presso la gestione pensionistica ex Inpdap (ex Cpdel ecc…), in particolar modo provenienti da ex Banca Monte Parma e da ex Banca Nazionale delle Comunicazioni.
La nostra nuova esperta ha rivisitato interamente la 
Il nostro Esperto Giampiero Reccagni ha aggiornato la 
In considerazione dell’imminenza della data del 12 aprile (termine per la eventuale destinazione del PVR a Conto Sociale), ma anche della prossimità del 30 aprile (scadenza stabilita sia per la richiesta del Contributo welfare figli, sia per la Provvidenza familiari disabili), il nostro nuovo esperto, Raffaele Bosco, ha rivisitato interamente la 
Il nostro esperto Marcello PINOTTI ha aggiornato la 
In Intesa Sanpaolo la fruizione e ancor di più la mancata fruizione di determinati e specifici corsi può avere effetti diretti e molto significativi rispetto all’erogazione del PVR (e dei sistemi premianti e incentivanti in genere) e al completamento / consolidamento dei Percorsi professionali.
Buongiorno a tutti, è possibile conoscere qualche dato di questa iniziativa e sapere quale progetto ha beneficiato di questo contributo solidaristico?. Grazie
Nel rinnovo del CC2L abbiamo previsto di sviluppare due progetti in via sperimentale per:
– un’attività di lavoro per persone autistiche o con sindrome autistica, da sviluppare attraverso associazione specializzata, per lo svolgimento di attività di data entry (ad esempio data entry effetti per la presentazione all’incasso) in service per ISP,
– l’Alternanza scuola lavoro di studenti con disabilità intellettiva, in collaborazione con un numero limitato di scuole, propedeutica al successivo possibile impiego nel progetto di attività lavorativa stessa.
Per finanziare progetti di carattere collettivo destinati ad accrescere l’occupabilità delle persone con disabilità, come quello per le persone autistiche, abbiamo concordato l’iniziativa “Arrotonda solidale”.
Ancorché i progetti fossero ancora tutti da analizzare e i tempi per realizzarli non fossero brevi, abbiamo comunque concordato di partire già da inizio 2019 con Arrotonda solidale per poter avere un finanziamento iniziale necessario per i due progetti di cui sopra.
In questi ultimi mesi dell’anno siamo stati impegnati su più argomenti e soprattutto dal rinnovo del CCNL, per cui abbiamo spostato il confronto su questi progetti all’inizio del nuovo anno, quando saranno anche disponibili i dati contabili relativi alle contribuzioni del 2019. Come al solito vi aggiorneremo tempestivamente anche su questo argomento.