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pressioni-commercialiA distanza di un anno dalla firma dell’Accordo sulle politiche commerciali e il clima aziendale, fortemente voluto da queste Organizzazioni Sindacali e che costituisce uno degli elementi fondanti del Contratto Collettivo di Secondo Livello, le pressioni commerciali continuano a produrre un diffuso e pesante malessere lavorativo.
L’Azienda ha riconosciuto che esistono criticità, più marcate in alcuni territori, in merito all’applicazione dell’accordo e ha dato disponibilità a proseguire il confronto nella prima settimana di novembre. Riteniamo che gli accordi sottoscritti nel Gruppo siano elementi di valore che non possono e non devono essere sviliti, ma al contrario trovare applicazione vera. Sono improcrastinabili interventi efficaci e l’adozione di strumenti sanzionatori per poter dare concretezza al miglioramento del clima e delle condizioni di lavoro.

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