Come d’uso ve ne diamo conto, su Jobs@ISP, il mercato del lavoro INTERNO di Intesa Sanpaolo, fino al 3 dicembre 2021 ci sono 7 nuove opportunità aperte. Trovate una sintesi delle ricerche in corso qui di seguito con i rimandi diretti ai dettagli di ciascuna di esse.
La Direzione Centrale Tutela Aziendale, le Divisioni IMI Corporate & Investment Banking e International Subsidiary Banks e la Società Fideuram Intesa Sanpaolo Private Banking stanno cercando nuovi colleghi.
JOB FAMILY BUSINESS DI RELAZIONE
Analyst per la Divisione IMI Corporate & Investment Banking
All’interno delle strutture di Loan Capital Markets e di Loan Syndication potrai supportare i team nell’identificare, originare e sindacare finanziamenti in pool nel mercato EMEA. Se desideri sperimentarti in un contesto stimolante in cui poter comprendere i trend di mercato delle diverse Loan Asset classes, potresti essere la persona giusta per la Divisione IMI Corporate & Investment Banking. >> Vai alla posizione
JOB FAMILY REGULATORY
Privacy Specialist per la Direzione Centrale Tutela Aziendale
All’interno della Struttura Privacy potrai approfondire la conoscenza dei temi connessi alla Protezione dei Dati Personali sia per la Capogruppo che per le diverse società controllate, italiane ed estere. Se hai sempre desiderato analizzare i processi aziendali con gli “occhiali” della data protection, gestire le relazioni con il Garante per la protezione dei dati personali o controllare le attività e i rischi legati alla Privacy, scopri come entrare nella Direzione Centrale Tutela Aziendale. >> Vai alla posizione
JOB FAMILY IT
Capital Market Developer per la Divisione IMI Corporate & Investment Banking
All’interno della Direzione Financial Markets & Digital Solutions avrai modo di sviluppare e gestire sistemi di financial analysis, ricercando soluzioni tecnologiche avanzate per la valorizzazione dell’informazione finanziaria e di mercato. Se desideri applicare le tue competenze analitiche e di sintesi nel contesto tecnologico dei Capital Markets, potresti essere la persona giusta per entrare nella Divisione IMI Corporate & Investment Banking. >> Vai alla posizione
JOB FAMILY QUANTS
Junior Engineer per la Divisione IMI Corporate & Investment Banking
All’interno del Financial Engineering avrai l’occasione di lavorare nella realtà che sviluppa la modellistica finanziaria a supporto del business della Divisione IMI Corporate & Investment Banking. Se sogni di ampliare la tua conoscenza della finanza matematica e hai familiarità con la programmazione, potresti essere la persona giusta per entrare a far parte della Divisione IMI Corporate & Investment Banking. >> Vai alla posizione
Retail Specialist per la Divisione International Subsidiary Banks
All’interno del Teams Mass & Network Team potrai lavorare sul potenziale commerciale del Gruppo e sullo sviluppo del business internazionale. Se ti piace seguire i trend di mercato, ti interessano i processi, i prodotti e i servizi e hai un approccio “deep dive” nello studio dei numeri, nell’interpretarli e nell’implementare azioni di supporto al business, scopri come entrare nella Divisione International Subsidiary Banks. >> Vai alla posizione
Addetto Rischio Prodotti e Clientela per la Società Fideuram Intesa Sanpaolo Private Banking
All’interno della Struttura di Rischio Prodotti e Clientela avrai la possibilità di monitorare i dati di rischio associati ai prodotti e alla clientela della Divisione. Se ti appassionano le tematiche relative al Risk management e desideri applicare in quest’ambito le tue competenze analitiche, potresti essere la persona giusto per la Società Fideuram Intesa Sanpaolo Private Banking. >> Vai alla posizione
Addetto Presidio Modelli Rischi e Controlli per la Società Fideuram Intesa Sanpaolo Private Banking
All’interno della Struttura Presidio Modelli Rischi e Controlli avrai modo di supportare il team nel monitoraggio dei rischi della Divisione. Se ti piace l’idea di comprendere le tecniche di gestione del rischio e mettere in pratica le tue competenze analitiche in un contesto molto snello e dinamico, scopri come entrare a far parte di Fideuram Intesa Sanpaolo Private Banking. >> Vai alla posizione
Vuoi candidarti da app mobile?
Accedi all’App #People dal tuo smartphone aziendale o Bring Your Own Device e leggi questa news direttamente da mobile. Puoi anche esplorare la sezione Jobs@ISP e cercare la posizione che ti interessa nelle Job Family di Intesa Sanpaolo.
Per utilizzare l’App #People è necessario aver attivato StrongAuth. Se non l’hai ancora fatto, dal tuo pc >> Vai a StrongAuth
Clicca qui per scoprire di più
L’Azienda sta incontrando i Gestori Privati riproponendo la trasformazione del contratto full time del credito in contratto part time con collegato contratto di agenzia. Di fatto sta chiedendo ai colleghi di diventare Global Advisor, nuova denominazione delle Lavoratrici e Lavoratori con contratto misto, per un periodo non inferiore a due anni, salvo possibilità di rientro anticipato a fronte di accettazione aziendale della richiesta.
Dal 22 aprile sarà attiva la procedura per dare la pre-adesione alla LTC volontaria Generali, per tutti gli iscritti al FSI coperti dalla LTC del CCNL del Credito e i loro famigliari maggiorenni iscritti al FSI che non hanno sottoscritto la polizza per il 2023.
Nel corso degli incontri che si sono tenuti il 13 dicembre e nella giornata di ieri con la Delegazione Aziendale di Relazioni Industriali, abbiamo posto all’azienda la problematica che riguarda le lavoratrici ed i lavoratori del Gruppo ISP che hanno la contribuzione previdenziale versata presso la gestione pensionistica ex Inpdap (ex Cpdel ecc…), in particolar modo provenienti da ex Banca Monte Parma e da ex Banca Nazionale delle Comunicazioni.
La nostra nuova esperta ha rivisitato interamente la 
Il nostro Esperto Giampiero Reccagni ha aggiornato la 
In considerazione dell’imminenza della data del 12 aprile (termine per la eventuale destinazione del PVR a Conto Sociale), ma anche della prossimità del 30 aprile (scadenza stabilita sia per la richiesta del Contributo welfare figli, sia per la Provvidenza familiari disabili), il nostro nuovo esperto, Raffaele Bosco, ha rivisitato interamente la 
Il nostro esperto Marcello PINOTTI ha aggiornato la 
In Intesa Sanpaolo la fruizione e ancor di più la mancata fruizione di determinati e specifici corsi può avere effetti diretti e molto significativi rispetto all’erogazione del PVR (e dei sistemi premianti e incentivanti in genere) e al completamento / consolidamento dei Percorsi professionali.