Su Jobs@ISP, il mercato del lavoro interno di Intesa Sanpaolo, fino al 22 marzo ci sono 4 nuove opportunità aperte per chi desidera intraprendere nuove sfide professionali, arricchire le proprie competenze e conoscere altre realtà del Gruppo
Le Divisioni Corporate e Investment Banking, Banca dei Territori e altre strutture del Gruppo stanno cercando nuovi colleghi.
Per conoscere i profili, visita #People-Jobs@ISP.
JOB FAMILY BUSINESS DI PRODOTTO
Business Analyst per la Divisione Corporate e Investment Banking
Analisi economica e bilanci bancari sono il tuo pane quotidiano? Ti affascina la realtà internazionale del nostro Gruppo e aspiri a interfacciarti con le Financial Institutions? Pricing e gestione del rischio di credito ti appassionano? Potresti essere la persona giusta per entrare nella Direzione Financial Institutions. >> Vai alla posizione
Specialista Trade Finance per la Divisione Corporate e Investment Banking
Desideri metterti alla prova nel mondo del Transaction Banking? L’interesse per i prodotti di Trade Finance e l’orientamento al risultato fanno parte di te? Vorresti valorizzare le conoscenze normative e conciliarle con la tua anima commerciale? Scopri come cogliere questa opportunità nella Struttura Global Transaction Banking. >> Vai alla posizione
Specialista Protezione per la Divisione Banca dei Territori
Ti viene naturale motivare e aiutare i colleghi a raggiungere gli obiettivi? “Proteggere” e “tutelare” sono verbi che ti attraggono? Non vedi l’ora di entrare in contatto con interlocutori diversi e situazioni sempre nuove? Potresti essere la persona giusta per diventare “Specialista Protezione”. >> Vai alla posizione
JOB FAMILY STAFF
Personal Assistant per il Gruppo Intesa Sanpaolo
Hai uno spiccato spirito di collaborazione? Costruire e gestire relazioni efficaci è ciò che ti riesce meglio? Magari a tutti i livelli e anche in scenari complessi? Ti piacerebbe supportare i Manager e i loro team nelle attività di pianificazione, comunicazione e organizzazione? Scopri come entrare a far parte del Gruppo Intesa Sanpaolo. >> Vai alla posizione
Buonasera. Se non ricordo male in genere, per ogni “figura”, veniva indicata anche la sede di lavoro.
Per quelle figure dove tale indicazione manca, come si riesce a sapere le aree/Direzioni Regionali per le quali si ricerca quella specifica professionalità?
Grazie
L’azienda continua a non gestire al meglio le sue comunicazioni in relazione al mercato interno del lavoro. Abbiamo già evidenziato più volte la questione, ma senza risultati apprezzabili. Torneremo a farlo.